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kandidatensuche

Kandidatensuche, Einladungen und Talent Pools

Anonyme Profile finden, zu Jobs einladen und Kontakte in Pools sammeln.

Wer suchen darf

Die Kandidatensuche steht freigeschalteten Unternehmen offen, für Inhaber:innen, Admins und Recruiter:innen. Sie finden nur Profile, deren Inhaber:innen die Sichtbarkeit eingeschaltet haben.

Was Sie sehen

Anonyme Profile ohne Name, Kontaktdaten und Dokumente. Den Namen sehen Sie, sobald die Person Ihre Einladung annimmt und sich bewirbt.

Einladungen

Einladen können Sie zu veröffentlichten Jobs; eine Einladung gilt 14 Tage. Pro Monat stehen Ihnen 20 Einladungen zur Verfügung.

Talent Pools

Mit „In Pool aufnehmen“ sammeln Sie Profile aus der Suche in Talent Pools. Einträge brauchen eine Grundlage (Bewerbung oder Einwilligung) und laufen nach 12 Monaten ab.

Protokoll und Vermittlung

Welche Profile Ihnen in der Suche angezeigt wurden, wen Sie eingeladen und in Pools aufgenommen haben, halten wir mit Zeitpunkt und handelnder Person unveränderbar fest – ebenso jeden Schritt einer Bewerbung: Eingang, Vorstellung durch unser Recruiting-Team, Übergabe, Gesprächstermine, Stufen, Rückzug, Absage und Einstellung. Das Protokoll bleibt bestehen, auch wenn eine Bewerbung zurückgezogen wird oder die Person ihr Konto löscht.

Stellen Sie eine Person, die Sie über techport.io kennengelernt haben, innerhalb von 12 Monaten ein, gilt die Einstellung als über techport.io vermittelt – auch nach einem Rückzug und auch, wenn der Vertrag außerhalb von techport.io geschlossen wird. Details regeln die AGB für Unternehmen (§ 3a).

aktualisiert 20.10.2026