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Westerstede

Mitarbeiter Inside Sales (w/m/d)

AVENDIS GmbH

externe stelle · zuletzt geprüft 1.11.2026

Fakten zur Stelle

Sprachen
Deutsch · C1, Englisch (optional)
Arbeitsmodell
Hybrid
Orte
Westerstede
Gehalt
50.000–50.000 € pro Jahr

der job in 20 sekunden

Mitarbeiter:in Vertriebsinnendienst (Inside Sales)

Im Vertriebsinnendienst bist du zentrale Ansprechperson für Bestandskund:innen: Du erstellst und verfolgst Angebote bis zum Auftrag, erkennst Up- und Cross-Selling-Potenziale und berätst zu On-Prem-, Cloud- und Hybrid-Lösungen. Erste Vertriebserfahrung mit IT-Lösungen genügt; vorgesehen sind 30.000 bis 50.000 Euro brutto im Jahr, remote oder an einem Standort.

Wen sucht AVENDIS GmbH wirklich?

Gesucht wird eine Person mit kaufmännischer oder technischer Ausbildung und erster Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, die sicher verhandelt, sehr gut Deutsch spricht und Microsoft Office routiniert nutzt.

Kernaufgaben

  1. 01Außendienst unterstützen und zentrale Ansprechperson für Kund:innen sein
  2. 02Bestehende Kundenbeziehungen eigenverantwortlich betreuen und ausbauen
  3. 03Angebote erstellen, nachverfolgen und bis zum Auftrag abwickeln
  4. 04Up- und Cross-Selling-Potenziale bei Bestandskund:innen entwickeln
  5. 05Kund:innen zu IT-Lösungen sowie On-Prem-, Cloud- und Hybrid-Produkten beraten
  6. 06Kaufmännische, administrative und rechtliche Vertriebsprozesse absichern

Was du mitbringen solltest

Gefordert

  • Microsoft Office
  • IT-Vertrieb

Team & Auftrag

Du gehörst zum Vertriebsteam, unterstützt den Außendienst und arbeitest bei Kundenanliegen eng mit dem technischen Team zusammen.

Arbeitsbedingungen & Benefits

Vergütung & Vorsorge
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Arbeitszeit & Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten
Arbeitsort
  • Mobiles Arbeiten möglich
Gesundheit
  • Firmenfitness mit Hansefit-Mitgliedschaft
Weiterbildung
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Mentor:in begleitet die Einarbeitung in Tools und Prozesse
Mobilität
  • Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
Ausstattung
  • Technische Ausstattung fürs mobile Arbeiten wird gestellt
Zusammenarbeit
  • Firmenevents und Duz-Kultur

Rollenprofil

Vertriebsinnendienst & Sales Support · Vertrieb & Business Development

aus den Aufgaben erkannt, Beleg geprüft

Kundengröße
kleine Unternehmen (KMU, SMB)
Innen- oder Außendienst
Innendienst / Inside Sales
Neukundenanteil
überwiegend Bestandskunden

Worauf es bei der Erfahrung ankommt

  • Wunsch: Vertriebserfahrung aus der IT- oder SoftwarebrancheAllgemeine IT-/Softwareerfahrung reicht
    „Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen“

Auch interessant für

  • · Kaufleute für IT-System-Management, die in den Vertrieb wechseln möchten
  • · Vertriebsinnendienst-Mitarbeitende anderer Branchen mit IT-Interesse
  • · Technische Supporter:innen mit Freude an Kundenberatung
belege aus der stellenanzeige anzeigen
  • Außendienst unterstützen und zentrale Ansprechperson für Kund:innen sein
    „Unterstützung des Außendienstes sowie zentrale Ansprechperson für unsere Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Team“
  • Bestehende Kundenbeziehungen eigenverantwortlich betreuen und ausbauen
    „Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen mit hoher Eigenverantwortung“
  • Angebote erstellen, nachverfolgen und bis zum Auftrag abwickeln
    „Erstellung, Nachverfolgung und Abwicklung von Angeboten bis zur Auftragserteilung“
  • Up- und Cross-Selling-Potenziale bei Bestandskund:innen entwickeln
    „Erkennen und Entwickeln von Up- und Cross-Selling-Potenzialen bei Bestandskunden“
  • Kund:innen zu IT-Lösungen sowie On-Prem-, Cloud- und Hybrid-Produkten beraten
    „Beratung unserer Kunden zu IT-Lösungen, Services sowie On-Prem-, Cloud- und Hybrid-Produkten“
  • Kaufmännische, administrative und rechtliche Vertriebsprozesse absichern
    „Sicherstellung kaufmännischer, administrativer und rechtlicher Prozesse im Vertriebsumfeld“
  • Pflicht: Microsoft Office
    „Sicherer Umgang mit Microsoft Office“
  • Pflicht: IT-Vertrieb
    „Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen“
  • Arbeitsmodell: Hybrid
    „Hybrid“
  • Kundengröße: kleine Unternehmen (KMU, SMB)
    „Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise“
  • Innen- oder Außendienst: Innendienst / Inside Sales
    „Mitarbeiter Inside Sales (w/m/d)“
  • Neukundenanteil: überwiegend Bestandskunden
    „Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen mit hoher Eigenverantwortung“
  • Flexible Arbeitszeiten
    „Flexibles Arbeitszeitmodell“
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
    „Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen“
  • Mobiles Arbeiten möglich
    „Wir ermöglichen mobiles Arbeiten“
  • Technische Ausstattung fürs mobile Arbeiten wird gestellt
    „stellen die Ausstattung bereit, die Sie dafür benötigen“
  • Mentor:in begleitet die Einarbeitung in Tools und Prozesse
    „Einarbeitung durch einen Mentor (m/w/d) in unsere Tools und Prozesse“
  • Firmenevents und Duz-Kultur
    „Duz-Kultur und Firmenevents fördern unser Wir-Gefühl“
  • Firmenfitness mit Hansefit-Mitgliedschaft
    „Firmenfitness über Hansefit“
  • Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
    „die Möglichkeit auf (E-)Bike-Leasing“
  • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
    „Nutzung der Corporate Benefits“
  • Team & Auftrag
    „Verstärkung für unser Vertriebsteam“
  • Team & Auftrag
    „Unterstützung des Außendienstes sowie zentrale Ansprechperson für unsere Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Team“
quellen: stellenanzeige des unternehmenszuletzt geprüft 1.11.2026analyse ki-gestützt, belege geprüft · 100 % der aussagen belegtWie entsteht diese Analyse?

aufgaben

Berufsfelder

  • Innendienst

anforderungen

Fähigkeiten

  • Microsoft Office
  • IT-Vertrieb

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Die vollständige Beschreibung findest du in der Originalanzeige. Oben siehst du unsere eigene Analyse der Stelle.

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