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Senior Solution Architekt - Application Migration (m/w/d)

BWI GmbH

externe stelle · zuletzt geprüft 1.11.2026

Fakten zur Stelle

Seniorität
Senior
Sprachen
Deutsch · C1
Arbeitsmodell
Hybrid
Orte
Ulm, Bonn, Frankfurt am Main, Berlin, München, Hamburg, Leipzig, Nürnberg
Gehalt
71.000–71.000 € pro Jahr

der job in 20 sekunden

Senior Solution Architect Anwendungsmigration

Für das Zentrum für Geoinformationswesen der Bundeswehr entwirfst du Migrationsarchitekturen, mit denen Anwendungen von Legacy-Infrastrukturen in Cloud- oder Hybrid-Zielarchitekturen wechseln. Du steuerst ein Team interner und externer Solution Architects, priorisierst Arbeitspakete und planst Datenmigrationen. Rund vier Jahre Architektur- oder Consulting-Erfahrung und fließendes Deutsch zählen; Standort bundesweit, Vergütung 71.000-91.650 €.

Wen sucht BWI GmbH wirklich?

Gesucht wird eine Person mit etwa vier Jahren als Solution- oder IT-Architect oder in technischer IT-Beratung, die Legacy-Anwendungen bereits in Cloud- oder Hybridarchitekturen migriert und deren Betrieb verantwortet hat; Wissen zu Geodaten und GIS-Plattformen ist ein Plus.

Kernaufgaben

  1. 01Bedarfsorientierte Architekturen und Migrationskonzepte für den Geoinformationsdienst verantworten
  2. 02Fachliches Team interner und externer Solution Architects steuern und Arbeitspakete priorisieren
  3. 03Legacy-Infrastrukturen analysieren und Cloud- oder Hybrid-Zielarchitektur samt Schnittstellen konzipieren
  4. 04Datenmigrationsstrategien mit Blick auf Performance und Speicherkapazität entwerfen

Was du mitbringen solltest

Gefordert

  • Lösungsarchitektur
  • Cloud-Migration
  • Hybrid-Cloud-Architektur
  • Datenmigration

Optional

  • GIS
  • Geodatenbanken

Team & Auftrag

Shared Service Architecture verantwortet die fachliche Ausgestaltung übergreifender IT-Lösungen in den Service Lines; diese Stelle konzentriert sich auf Migrationen für das Zentrum für Geoinformationswesen.

Arbeitsbedingungen & Benefits

Vergütung & Vorsorge
  • Betriebliche Altersvorsorge, vom Arbeitgeber finanziert und ausgezeichnet
  • Monatliches Guthaben über eine Benefit-App
Arbeitszeit & Urlaub
  • Grundsätzlich 30 Urlaubstage, individuell anpassbar
  • Arbeitszeit auf Vertrauensbasis
  • Wertguthabenkonto, etwa für ein späteres Sabbatical
Arbeitsort
  • Mobiles Arbeiten möglich
Weiterbildung
  • Individuelle Weiterbildung und kostenloser Zugang zu LinkedIn Learning
Mobilität
  • Steuervorteile auf ÖPNV-Tickets
  • Dienstrad-Leasing über Jobrad
Weitere Leistungen
  • Zugang zu Plattformen mit Mitarbeiterrabatten

Rollenprofil

Solution-Architektur · Architektur

aus den Aufgaben erkannt, Beleg geprüft

Führung
fachliche Führung (ohne Personalverantwortung)

Worauf es bei der Erfahrung ankommt

  • Wunsch: mindestens 4 Jahre Architekturerfahrung mit Cloud, Hosting & Infrastruktur, ERP & Warenwirtschaft, Cybersecurity & Threat Detection oder GovTech & VerwaltungssoftwareGenau diese Spezialisierung
    „Etwa 4 Jahre relevante Berufserfahrung mit Aufgabengebieten in der Lösungsarchitektur als Solution- bzw. IT-Architect oder als technischer IT-Consultant“

Softwaredomänen

Auch interessant für

  • · Cloud-Architekt:innen aus der Beratung mit Migrationsprojekten im öffentlichen Sektor
  • · GIS-Spezialist:innen mit Architekturerfahrung, die Plattformmigrationen leiten wollen
  • · Technische IT-Consultants mit Schwerpunkt Legacy-Modernisierung
belege aus der stellenanzeige anzeigen
  • Bedarfsorientierte Architekturen und Migrationskonzepte für den Geoinformationsdienst verantworten
    „Verantwortung für die Erstellung von bedarfsorientierten Architekturen sowie Konzepten für Migrationsverfahren im Umfeld des Geoinformationsdienstes der Bundeswehr“
  • Fachliches Team interner und externer Solution Architects steuern und Arbeitspakete priorisieren
    „Steuerung eines fachlichen Teams von internen und externen IT Solution Architekten samt Priorisierung der Arbeitspakete im Solution Design“
  • Legacy-Infrastrukturen analysieren und Cloud- oder Hybrid-Zielarchitektur samt Schnittstellen konzipieren
    „Analyse von Legacy-Infrastrukturen und Konzeption einer Cloud- oder Hybrid-Zielarchitektur unter Berücksichtigung aller Schnittstellen und Datenströme“
  • Datenmigrationsstrategien mit Blick auf Performance und Speicherkapazität entwerfen
    „Entwurf von Datenmigrationsstrategien unter Berücksichtigung von Performance und Speicherkapazitäten“
  • Pflicht: Lösungsarchitektur
    „relevante Berufserfahrung mit Aufgabengebieten in der Lösungsarchitektur als Solution- bzw. IT-Architect oder als technischer IT-Consultant“
  • Pflicht: Cloud-Migration
    „Erfahrung in der Migration von Legacy-Anwendungen auf eine Cloud-Architektur oder eine hybride Architektur“
  • Pflicht: Hybrid-Cloud-Architektur
    „Erfahrung in der Migration von Legacy-Anwendungen auf eine Cloud-Architektur oder eine hybride Architektur“
  • Pflicht: Datenmigration
    „Entwurf von Datenmigrationsstrategien unter Berücksichtigung von Performance und Speicherkapazitäten“
  • Arbeitsmodell: Hybrid
    „hybride“
  • Führung: fachliche Führung (ohne Personalverantwortung)
    „Steuerung eines fachlichen Teams von internen und externen IT Solution Architekten“
  • Betriebliche Altersvorsorge, vom Arbeitgeber finanziert und ausgezeichnet
    „eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge“
  • Grundsätzlich 30 Urlaubstage, individuell anpassbar
    „Du startest grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individueller Anpassung“
  • Monatliches Guthaben über eine Benefit-App
    „Über unsere Benefit-App stehen dir ein monatliches Guthaben“
  • Steuervorteile auf ÖPNV-Tickets
    „Steuervergünstigungen auf Tickets für den ÖPNV zur Verfügung“
  • Mobiles Arbeiten möglich
    „etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit“
  • Arbeitszeit auf Vertrauensbasis
    „etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit“
  • Wertguthabenkonto, etwa für ein späteres Sabbatical
    „dem langfristigen Aufbau eines Wertguthabenkontos für z.B. ein Sabbatical“
  • Individuelle Weiterbildung und kostenloser Zugang zu LinkedIn Learning
    „Wir unterstützen deine berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning“
  • Dienstrad-Leasing über Jobrad
    „Du hast die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen“
  • Zugang zu Plattformen mit Mitarbeiterrabatten
    „profitierst darüber hinaus vom Zugriff auf Plattformen für vielfältige Mitarbeitervergünstigungen“
  • Team & Auftrag
    „Der Bereich Shared Service Architecture bedient die Delivery spezifischen Lösungsentwicklungen“
  • Team & Auftrag
    „mit der Verantwortung für die fachliche Ausgestaltung von komplexen, übergreifenden und ganzheitlichen IT-Lösungen innerhalb der Service Lines beauftragt“
  • Team & Auftrag
    „Einführung und Migration von Lösungen für das Zentrum für Geoinformationswesen der Bundeswehr“

aufgaben

Berufsfelder

  • Softwareentwicklung

anforderungen

Fähigkeiten

  • Lösungsarchitektur
  • Cloud-Migration
  • Hybrid-Cloud-Architektur
  • Datenmigration
  • GIS (optional)
  • Geodatenbanken (optional)

originalanzeige

Die vollständige Beschreibung findest du in der Originalanzeige. Oben siehst du unsere eigene Analyse der Stelle.

Über BWI GmbH

Die BWI GmbH ist das bundeseigene IT-Systemhaus der Bundeswehr und betreibt deren IT-Infrastruktur, Rechenzentren, Netze und eine der größten SAP-Plattformen Europas. Sie realisiert zudem Cloud-Lösungen wie die Open Defense Cloud, einsatznahe IT und Digitalisierungsprojekte für Streitkräfte und weitere Bundesbehörden.

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