Berlin
General Manager, Global Attractions & Ticketed Experiences
externe stelle · quelle: Greenhouse Job Board · zuletzt geprüft 20.10.2026
der job in 20 sekunden
General Manager, Global Attractions & Ticketed Experiences · Principal / Staff
Du verantwortest bei GetYourGuide Strategie, Team und Ergebnisse für Attraktionen und Ticketed Experiences. Du verhandelst direkte Partnerschaften mit großen Institutionen und führst ein Team von rund 25 Personen. Außerdem bringst du Product, Marketing, Tech und Pricing hinter einem gemeinsamen Plan zusammen.
Wen sucht GetYourGuide wirklich?
Gesucht wird eine Person mit langjähriger Geschäftsbereichsverantwortung im Marktplatz- oder Travel-Tech-Umfeld, die Führungskräfte führt, Enterprise-Partnerschaften abschließt und funktionsübergreifend über Einfluss steuert.
Kernaufgaben
- 01Mehrjahresstrategie und Ergebnisse für Attractions und Ticketed Experiences verantworten
- 02Product, Marketing, Tech, Pricing und Sales auf einen Plan ausrichten
- 03Enterprise-Sales und Key-Account-Verhandlungen mit führenden Institutionen führen
- 04Innovative Commercial Models wie Allotments und Mehrjahresverträge entwickeln
- 05Mehrstufiges Team um Senior Team Leads führen und entwickeln
Was du mitbringen solltest
Gefordert
- Enterprise-Partnerschaften
- Stakeholder Management
- Supply Economics
- Cross-funktionale Führung
Optional
- Beratungshintergrund
Sprachen
- Deutsch
Rollenprofil
Strategy & Business Operations · Operations & Einkauf
aus dem Stellentitel
- Reisetätigkeit
- 20 % (gelegentlich (bis 25 %))
- Ebene
- strategisch
- Führung
- Bereichsleitung (Head of, Director)
- Größe des geführten Teams
- 16–50 Personen
Worauf es bei der Erfahrung ankommt
- Wunsch: mindestens 10 Jahre Vertriebserfahrung aus der IT- oder SoftwarebrancheAllgemeine IT-/Softwareerfahrung reicht
„10+ years running a business or business unit, not just a function, in a high-growth marketplace, SaaS, OTA, or travel-tech“
- Wunsch: Vertriebserfahrung in der MedienbrancheErfahrung in derselben Branche
„Deep understanding of the attractions, ticketing or live-entertainment industry and its competitive landscape“
- Wunsch: Erfahrung in Operations oder Einkauf mit Marktplätze & PlattformgeschäftGenau diese Spezialisierung
„Prior experience as a Director, General Manager or category/business unit owner in a marketplace“
Software & Produkt
- Travel, Hospitality & Bookingbestätigt
- Marktplätze & Plattformgeschäftbestätigt
Welches Produkt die Stelle betrifft, ist nicht eindeutig belegt. (unbekannt)
- arbeitsmodell
- Remote
- gehalt
- nicht angegeben
- erfahrung
- ab 10 Jahren
- level
- Principal / Staff
Auch interessant für
- · Director oder GM aus anderen Online-Marktplätzen oder OTAs
- · Business-Unit-Leiter:innen aus SaaS oder Travel-Tech
- · Ehemalige Top-Tier-Berater:innen in operativen Führungsrollen
Nicht angegeben
- Gehalt
- konkretes Produkt
- Anstellungsart
belege aus der stellenanzeige anzeigen
- Mehrjahresstrategie und Ergebnisse für Attractions und Ticketed Experiences verantworten
„Own the multi-year strategy and results for Attractions and Ticketed Experiences, from the winning aspiration to quarterly targets“
- Product, Marketing, Tech, Pricing und Sales auf einen Plan ausrichten
„Bring Product, Marketing, Tech, Pricing and Sales together around one plan, aligning roadmaps and resolving trade-offs across functions that don't report to you“
- Enterprise-Sales und Key-Account-Verhandlungen mit führenden Institutionen führen
„Lead enterprise sales and key account motions, personally negotiating direct relationships with the world's most iconic heritage institutions“
- Innovative Commercial Models wie Allotments und Mehrjahresverträge entwickeln
„Drive innovative commercial models to unlock our most strategic partnerships: exclusive allotments, multi-year agreements, co-funded campaigns and principal-model deals“
- Mehrstufiges Team um Senior Team Leads führen und entwickeln
„Lead and develop a multi-layered team built around senior team leads“
- Pflicht: Enterprise-Partnerschaften
„Hands-on experience closing and managing complex enterprise partnerships“
- Pflicht: Stakeholder Management
„Outstanding stakeholder management at executive level“
- Pflicht: Supply Economics
„solid grasp of supply economics: allocation, breakage risk, net rates, parity and connectivity“
- Pflicht: Cross-funktionale Führung
„Demonstrated success leading cross-functional programs where Product, Marketing and Tech didn't report to you“
- Reisetätigkeit: 20 % (gelegentlich (bis 25 %))
„with roughly 20% travel to local offices and partners“
- Ebene: strategisch
„Reporting directly to the VP Supply and Sales, you'll run one of GetYourGuide's core strategic initiatives, setting its direction in the annual strategy process and owning its targets in front of the executive team, with an organisation of roughly 25 reporting to you“
- Führung: Bereichsleitung (Head of, Director)
„with an organisation of roughly 25 reporting to you“
- Größe des geführten Teams: 16–50 Personen
„with an organisation of roughly 25 reporting to you“
aufgaben
Berufsfelder
- Business Operations
anforderungen
Fähigkeiten
- Enterprise-Partnerschaften
- Stakeholder Management
- Supply Economics
- Cross-funktionale Führung
- Beratungshintergrund (optional)
originalanzeige
Die vollständige Beschreibung findest du in der Originalanzeige. Oben siehst du unsere eigene Analyse der Stelle.
woran arbeitet GetYourGuide?
GetYourGuide betreibt eine Online-Buchungsplattform für Touren, Attraktionen und Aktivitäten weltweit. Reisende können über Website und App mehr als 150.000 Erlebnisse in 12.000 Städten buchen. Das Unternehmen wurde 2009 in Zürich gegründet.
Produkte
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- Geschäftsmodell
- Plattform / Marktplatz
- Bereitstellung
- SaaS / Cloud
- Zielkund:innen
- ReisendeEndkundenTour- und Aktivitätenanbieter
- Branchen der Kund:innen
- TourismusReisenFreizeit
Softwaredomänen
- Travel, Hospitality & Bookingbestätigt
- Marktplätze & Plattformgeschäftbestätigt