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Berlin

SAP HCM Berater - Kundenservice / HR / Consulting (m/w/d)

EPI-USE Labs GmbH

externe stelle · zuletzt geprüft 12.11.2026

Fakten zur Stelle

Sprachen
Deutsch · B2, Englisch · B2
Orte
Berlin

der job in 20 sekunden

SAP HCM Berater - Kundenservice / HR / Consulting

EPI-USE Labs GmbH sucht SAP HCM Berater - Kundenservice / HR / Consulting in Berlin, hybrid. In der Rolle berätst du Kund:innen fachlich und richtest die Software auf ihre Prozesse ein. Gefragt sind vor allem SAP. Fachlicher Schwerpunkt: ERP & Warenwirtschaft und HR- & Recruiting-Software.

Wen sucht EPI-USE Labs GmbH wirklich?

Gesucht wird eine Person mit Erfahrung in der fachlichen Softwareberatung, die SAP sicher beherrscht. Sprachen: Deutsch (B2) und Englisch (B2).

Kernaufgaben

  1. 01Du bist aktiv an Analyse, Beratung und Konzeption komplexer HR-Landschaften beteiligt
  2. 02Du übernimmst die technische Umsetzung (Customizing) in relevanten SAP HCM Modulen
  3. 03Du optimierst und digitalisieren HR-Prozesse mit unseren KundInnen und der Crew
  4. 04Du unterstützt in der Akquise neuer Projekte und KundInnen als Teil des (Pre)Sales
  5. 05Du leitest Teil- und Gesamtprojekte

Was du mitbringen solltest

Gefordert

  • SAP

Rollenprofil

Fachberatung & Einführung · Beratung & Implementierung

aus dem Stellentitel

Was verkauft bzw. betreut wird
Dienstleistungen & Projekte, Software-Lizenzen / On-Premises
Projektart
Transformation & Organisation

Worauf es bei der Erfahrung ankommt

  • Wunsch: Beratungserfahrung mit HR- & Recruiting-SoftwareGenau diese Spezialisierung
    „Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von SAP HCM“

Softwaredomänen

Auch interessant für

  • · Key User oder Fachanwender:innen mit Systemerfahrung
  • · Business Analysts
  • · Projektleiter:innen aus Einführungsprojekten
  • · Fachkräfte mit Erfahrung in verwandten Bereichen wie Buchhaltung, Controlling & Spend-Management und Einkauf & Procurement
belege aus der stellenanzeige anzeigen
  • Du bist aktiv an Analyse, Beratung und Konzeption komplexer HR-Landschaften beteiligt
    „Du bist aktiv an Analyse, Beratung und Konzeption komplexer HR-Landschaften beteiligt“
  • Du übernimmst die technische Umsetzung (Customizing) in relevanten SAP HCM Modulen
    „Du übernimmst die technische Umsetzung (Customizing) in relevanten SAP HCM Modulen“
  • Du optimierst und digitalisieren HR-Prozesse mit unseren KundInnen und der Crew
    „Du optimierst und digitalisieren HR-Prozesse mit unseren KundInnen und der Crew“
  • Du unterstützt in der Akquise neuer Projekte und KundInnen als Teil des (Pre)Sales
    „Du unterstützt in der Akquise neuer Projekte und KundInnen als Teil des (Pre)Sales“
  • Du leitest Teil- und Gesamtprojekte
    „Du leitest Teil- und Gesamtprojekte“
  • Pflicht: SAP
    „Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von SAP HCM“
  • Was verkauft bzw. betreut wird: Dienstleistungen & Projekte, Software-Lizenzen / On-Premises
    „ayroll, Core HR und SuccessFactors sowie SAP ALM umfasst unser Portfolio u.a. Produkte und Add-ons, Beratungsdienstleistungen, Systemimplementierung, Managed Services, SAP Transformation, Cloud-bezogene Services, Datenschutz und Sicherheit, Custom Development sowie der Vertrieb von SAP Softwarelizen“
  • Projektart: Transformation & Organisation
    „ccessFactors sowie SAP ALM umfasst unser Portfolio u.a. Produkte und Add-ons, Beratungsdienstleistungen, Systemimplementierung, Managed Services, SAP Transformation, Cloud-bezogene Services, Datenschutz und Sicherheit, Custom Development sowie der Vertrieb von SAP Softwarelizenzen“
quellen: stellenanzeige des unternehmenszuletzt geprüft 12.11.2026analyse regelbasiert · 100 % der aussagen belegtWie entsteht diese Analyse?

aufgaben

Berufsfelder

  • IT-Consulting

anforderungen

Fähigkeiten

  • SAP

originalanzeige

Die vollständige Beschreibung findest du in der Originalanzeige. Oben siehst du unsere eigene Analyse der Stelle.

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