Berlin · Chemnitz
Associate Legal Counsel
externe stelle · quelle: Greenhouse Job Board · zuletzt geprüft 20.10.2026
der job in 20 sekunden
Associate Legal Counsel · Professional
Du verantwortest bei Staffbase das Regulatory-Compliance-Programm (u. a. NIS2, Cyber Resilience Act, EU AI Act, Datenschutz) und begleitest Zertifizierungen wie ISO 27701. Zusätzlich unterstützt du Vertrags- und Gesellschaftsrecht. Dabei sollst du KI zur Automatisierung der Compliance-Arbeit nutzen.
Wen sucht Staffbase wirklich?
Gesucht wird eine Person mit vollständiger juristischer Qualifikation (2. Staatsexamen oder EU-Äquivalent), die Compliance-Programme eigenständig führt, technikaffin ist und Regulierung praxisnah für Nicht-Jurist:innen übersetzt.
Kernaufgaben
- 01Regulatorisches Compliance-Programm (NIS2, CRA, EU AI Act, Datenschutz) end to end vorantreiben
- 02Roadmap für Zertifizierungen führen und Audits vorbereiten
- 03Interne Policies erstellen und aktualisieren
- 04Compliance-Risikobewertungen durchführen und Maßnahmen nachverfolgen
- 05Unternehmensweite Compliance-Trainings entwickeln und durchführen
- 06Kundenverträge, Beschaffungsverträge und Corporate Governance unterstützen
Was du mitbringen solltest
Gefordert
- 2. Staatsexamen
- Compliance
- Vertragsrecht
Sprachen
- Deutsch · C1
- Englisch · C1
Rollenprofil
Rechtsberatung (Legal Counsel) · Recht, Compliance & Risiko
aus dem Stellentitel
- Umfeld
- Rechtsabteilung (Inhouse)
- Internationalität
- international (mehrere Länder)
- Rechtsgebiete
- Aufsichts- & Regulierungsrecht, Datenschutzrecht, Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht
Worauf es bei der Erfahrung ankommt
- Wunsch: Erfahrung in Recht und Compliance aus der IT- oder SoftwarebrancheAllgemeine IT-/Softwareerfahrung reicht
„Authentically and deeply tech-savvy“
Software & Produkt
- HR- & Recruiting-Softwarebestätigt
- Projektmanagement, Collaboration & Productivitybestätigt
- RegTech, Compliance & GRCbestätigt
- KI-Produkte & ML-Plattformenaus Firmenkontext abgeleitet
- Datenplattformen, BI & Analyticsaus Firmenkontext abgeleitet
Employee App: Das Produkt wird in der Stellenanzeige genannt. (bestätigt)
- arbeitsmodell
- Hybrid
- gehalt
- nicht angegeben
- erfahrung
- nicht angegeben
- level
- Professional
Auch interessant für
- · Datenschutz- oder Compliance-Jurist:innen aus Kanzleien, die in ein Tech-Unternehmen wechseln wollen
- · Syndikusrechtsanwält:innen aus SaaS- oder IT-Unternehmen
- · Informationssicherheits- und GRC-Berater:innen mit juristischem Hintergrund
Nicht angegeben
- Gehalt
- Anzahl Homeoffice-Tage
- geforderte Berufserfahrung
- Anstellungsart
belege aus der stellenanzeige anzeigen
- Regulatorisches Compliance-Programm (NIS2, CRA, EU AI Act, Datenschutz) end to end vorantreiben
„drive Staffbase's regulatory compliance program end to end“
- Roadmap für Zertifizierungen führen und Audits vorbereiten
„Lead the roadmap for new and renewed certifications (e.g. ISO 27001)“
- Interne Policies erstellen und aktualisieren
„Draft, maintain, and update internal policies on a defined review cycle“
- Compliance-Risikobewertungen durchführen und Maßnahmen nachverfolgen
„Design and run compliance risk assessments on a consistent schedule“
- Unternehmensweite Compliance-Trainings entwickeln und durchführen
„Build and deliver company-wide compliance training programs“
- Kundenverträge, Beschaffungsverträge und Corporate Governance unterstützen
„including customer contract review, procurement agreements, and corporate governance matters“
- Pflicht: 2. Staatsexamen
„Fully qualified lawyer - 2nd State Exam in Germany, or an equivalent qualification from another EU jurisdiction“
- Pflicht: Compliance
„take ownership of regulatory compliance at Staffbase“
- Pflicht: Vertragsrecht
„Genuine interest in - and some exposure to - commercial or corporate legal work“
- Umfeld: Rechtsabteilung (Inhouse)
„join our Legal team“
- Internationalität: international (mehrere Länder)
„global data protection laws“
- Rechtsgebiete: Aufsichts- & Regulierungsrecht, Datenschutzrecht, Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht
„NIS2, the Cyber Resilience Act, the EU AI Act, and global data protection laws“
aufgaben
Berufsfelder
- Rechtsberatung
anforderungen
Fähigkeiten
- 2. Staatsexamen
- Compliance
- Vertragsrecht
originalanzeige
Die vollständige Beschreibung findest du in der Originalanzeige. Oben siehst du unsere eigene Analyse der Stelle.
woran arbeitet Staffbase?
Staffbase entwickelt eine KI-gestützte Employee-Experience-Plattform mit Intranet, Mitarbeiter-App, E-Mail und weiteren Kanälen. Zielgruppe sind große Unternehmen, die interne Kommunikation und Wissen auch für Frontline- und Schichtmitarbeitende bereitstellen wollen. Gegründet 2014 in Chemnitz.
Produkte
Staffbase Employee Experience Platform
Multikanal-Plattform für interne Kommunikation, Intranet und Wissensbereitstellung für alle Mitarbeitenden.
Employee App
Gebrandete Mitarbeiter-App für Frontline- und Schichtmitarbeitende mit Aufgaben, Services und KI.
Staffbase Employee AI
KI-Assistent, der relevantes Wissen und Unternehmensinhalte für Mitarbeitende auffindbar macht.
- Geschäftsmodell
- Softwarehersteller (eigenes Produkt)
- Bereitstellung
- SaaS / Cloud
- Zielkund:innen
- GroßunternehmenInterne KommunikationHR-AbteilungenIT-Abteilungen
- Branchen der Kund:innen
- LuftfahrtEinzelhandelGesundheitswesenTransport und Logistik
Softwaredomänen
- Projektmanagement, Collaboration & Productivitybestätigt
- KI-Produkte & ML-Plattformenbestätigt
- Datenplattformen, BI & Analyticsbestätigt
- HR- & Recruiting-Softwarebestätigt