0 Stellen mit Remote-Arbeit, 27 mit hybridem Modell. Zusammen sind das 77,1 % aller Stellen dieser Auswahl.
Bei 5 Stellen ist das Arbeitsmodell nicht belegt.
Häufig geforderte Skills
SAP (29) · SAP S/4HANA (18) · ABAP (13) · SAP MM/SD (6) · Microsoft Dynamics (5)
Genannte Sprachanforderungen
Deutsch (29) · Englisch (29)
Angegebene Gehälter
57.800–200.000 € pro Jahr · aus 5 Stellen mit Gehaltsangabe für diesen Zeitraum. Die Spanne umfasst genannte Unter- und Obergrenzen, keinen Marktdurchschnitt.
Du suchst in SAP-Landschaften wie S/4HANA und SAP BTP nach Prozessen, die sich mit AI automatisieren lassen, und setzt passende Lösungen im operativen Projekteinsatz um. Architekturentscheidungen im Projektteam liegen bei dir, Rückhalt geben die SAP Global Practice und globale AI-Teams. Vorausgesetzt werden Wissen zu SAP Business AI inklusive Joule sowie Deutsch und Englisch auf C1-Niveau.
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Hier verantwortest du FI- oder CO-Teilprojekte in S/4HANA-Programmen (Greenfield, Brownfield, Hybrid), leitest Kundenworkshops und setzt das Customizing selbst im System um. Mindestens sechs Jahre SAP-Projekterfahrung in Finance oder Controlling und tiefe Kenntnisse der Logistikintegration (MM, SD, PP) sind gefragt; KI- oder Predictive-Accounting-Erfahrung ist ein Plus.
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Im Zentrum steht Finance Transformation: Du leitest eigenständig (Teil-)Projekte zu S/4HANA Finance, entwirfst Finance-Operating-Modelle, Prozessdesigns und Roadmaps und optimierst Finanz- und Steuerfunktionen. Dazu kommen Presales und Angebote. Verlangt sind mindestens acht Jahre SAP-Finance-Beratung, Erfahrung mit Template-Design und globalen Rollouts sowie Deutsch auf C1-Niveau.
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Du verantwortest Go-to-Market und Wachstum des Geschäftsfelds Application Management Services, gemessen an Pipeline, Auftragseingang, Umsatz und Profitabilität. Mit deinem Team entwickelst du Managed-Service-Angebote, verantwortest das Solution Design für RFPs und RFIs und begleitest komplexe Deals bis zum Vertrag, bei Neu- wie Bestandskunden. Gefragt sind AMS-, Outsourcing- oder IT-Consulting-Erfahrung und Personalführung.
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Als SAP Enterprise Architect entwirfst du ganzheitliche S/4HANA-Architekturen für Finanzen oder Logistik in Transformationsprojekten und optimierst hybride Landschaften aus On-Premise und Cloud. Du übernimmst Teilprojektleitungen, führst funktionale Streams fachlich und stimmst IT-Strategien mit Stakeholder:innen ab; SAP-Zertifikate und Erfahrung mit SAP Frameworks werden erwartet.
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Die Fertigungsmodule PP, PP/DS, PM und QM in SAP S/4HANA stehen im Zentrum: Bei multinationalen Automotive- und Industriekunden optimierst du Produktionsprozesse, konzipierst Schnittstellen im Discrete Manufacturing und spezifizierst Entwicklungen. Vorausgesetzt werden mehrjährige Praxis in diesen Modulen, Erfahrung mit SAP Activate und verhandlungssicheres Deutsch.
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Okta Workforce Identity und Auth0 stehen im Mittelpunkt: Du verantwortest Kundenprojekte von Design über Integration bis zur Betriebseinführung und migrierst bestehende IAM-Systeme nach Okta. Mit Auth0 baust du Customer-Identity-Lösungen samt Social Login und tokenbasierter API-Sicherheit. Verlangt sind 5-10 Jahre IAM-Erfahrung, verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sowie Reisen zu Kunden in der DACH-Region.
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Instandhaltung in SAP S/4HANA ist dein Fachgebiet: Du berätst Großkunden aus Automotive und Manufacturing zu Prozessen und Customizing in EAM, PM oder IAM, erstellst Machbarkeitsstudien sowie Fachkonzepte und koordinierst Tests. Kundenworkshops und Schulungen leitest du selbst; verlangt werden Deutsch auf C1-Niveau, gutes Englisch und Reisebereitschaft.
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Lagerverwaltung und Transport bei Automotive- und Industriekunden bilden den Schwerpunkt: Du customizt SAP S/4HANA Sales, TM, EWM oder JIT/JIS, betreust die SAP-Anwendung und entwickelst Lager- und Transportprozesse weiter. Zudem planst und dokumentierst du Kundenanforderungen; mehrjährige Beratungs- oder AMS-Erfahrung in SAP-Logistikprojekten ist Voraussetzung.
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Du verantwortest bei Kund*innen das Testmanagement in IT- und Transformationsprojekten über alle Testarten - manuell, automatisiert, funktional und nicht-funktional - und überführst fachliche und regulatorische Anforderungen in Testkonzepte und Testfälle. Dazu kommen Workshops, Angebotsarbeit und die fachliche Anleitung von Testteams. Gehalt 60.000 bis 70.000 Euro, geringer Reiseanteil, neun Standorte zur Wahl.
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Mit Erfahrung in mindestens zwei SAP-Logistikmodulen wie MM, SD, PP oder EWM berätst du Kunden eigenverantwortlich bei S/4HANA-Transformationen und -Einführungen. Du steuerst Projekt- und Teilprojektteams fachlich, konzipierst End-to-End-Geschäftsprozesse und bringst dich in Presales und Kundenentwicklung ein. Gefordert sind sehr gutes Deutsch und Englisch.
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Im Lösungsgeschäft rund um SAP und Cloud gewinnst und entwickelst du Key Accounts und steuerst komplexe Sales Cycles mit Ausschreibungen und Angeboten zusammen mit Consulting, Delivery und Bid Management. Vertriebsstrategie und Pipeline deines Zielsegments verantwortest du selbst und trittst gegenüber dem C-Level als Trusted Advisor auf.
Berlin · Erfurt · München · Rosenheim · Frankfurt am Main · Ettlingen · Wolfsburg · Hamburg · Köln · Stuttgart
freenet sucht SAP-Basis-Inhouse-Consultant in Hamburg, hybrid. In der Rolle berätst du Kund:innen fachlich und richtest die Software auf ihre Prozesse ein. Eckdaten: interne IT. Gefragt sind vor allem SAP S/4HANA. Das Unternehmen ist im Bereich Telekommunikation & Netzwerke tätig.
Release-Fenster und -Zyklen, etwa monatlich oder quartalsweise, planst und steuerst du für Softwarereleases im Bereich Land & Luft - inklusive Release-Kalender, Change-Impact-Analysen, Test- und Ausbringungssteuerung sowie Security mit SBOM und Vulnerability Scanning. Gefragt sind CI/CD mit ArgoCD, Flux oder Jenkins, Kubernetes oder OpenShift und ITIL. Bundesweit, Einstieg meist 71.000 bis 91.650 Euro brutto.
Leipzig · München · Nürnberg · Ulm · Bonn · Frankfurt am Main · Berlin · Hamburg
Du analysierst und optimierst Geschäfts- und Arbeitsprozesse im Facility Management des UKE und übersetzt fachliche Anforderungen in Anforderungen an IT-Systeme. Du moderierst Workshops, entwickelst Prozessstandards und Kennzahlen und begleitest Digitalisierungsmaßnahmen bis zur Einführung.