Berlin
Workday Specialist
externe stelle · quelle: Greenhouse Job Board · zuletzt geprüft 20.10.2026
der job in 20 sekunden
Workday Specialist · nicht angegeben
Du konfigurierst und verbesserst das Workday-HCM-Core-Modul im People-Tech-Team von SumUp. Du übersetzt Anforderungen von People Operations und Payroll in Systemdesign, baust Reports und Dashboards und unterstützt Mitarbeitende bei der Nutzung von Workday.
Wen sucht SumUp wirklich?
Gesucht wird eine Person mit praktischer Workday-HCM-Core-Erfahrung, die Geschäftsanforderungen in skalierbare Systemlösungen übersetzt und sorgfältig mit strukturierten Daten arbeitet.
Kernaufgaben
- 01Workday Core HCM konfigurieren und weiterentwickeln
- 02Geschäftsanforderungen in Systemdesign, Workflows und Automatisierung übersetzen
- 03Dokumentengenerierung, Validierungslogik und Reporting-Strukturen verbessern
- 04Nutzer:innen bei der Arbeit mit Workday unterstützen
- 05Reports und Dashboards erstellen und pflegen
- 06Dokumentation, Change Management und Konfigurationsstandards pflegen
Was du mitbringen solltest
Gefordert
- Excel
- Workday HCM Core
- Workday Business Processes
- Workday Reporting
- Google Sheets
Optional
- Workday Time Tracking
- Workday Compensation
Sprachen
- Englisch
Rollenprofil
People Operations, HR-Systeme & Mobility · HR & People
aus dem Stellentitel
Die Anzeige nennt keine weiteren Eckdaten der Rolle.
Worauf es bei der Erfahrung ankommt
- HR-Erfahrung aus jeder BrancheBranche egalDie Anzeige sagt dazu nichts – üblich für HR.
Software & Produkt
- HR- & Recruiting-Softwarebestätigt
- Payments & Zahlungsverkehrbestätigt
- Core Banking & Banking-Plattformenaus Firmenkontext abgeleitet
- E-Commerce-Plattformenaus Firmenkontext abgeleitet
Welches Produkt die Stelle betrifft, ist nicht eindeutig belegt. (unbekannt)
- arbeitsmodell
- Vor Ort
- gehalt
- nicht angegeben
- erfahrung
- nicht angegeben
- level
- nicht angegeben
Auch interessant für
- · HR-Systemadministrator:innen aus anderen Unternehmen mit HRIS-Erfahrung
- · Workday-Berater:innen, die in ein Inhouse-Team wechseln wollen
- · People-Operations-Mitarbeitende mit starkem Systemfokus
Nicht angegeben
- Gehalt
- geforderte Berufserfahrung
- konkretes Produkt
- Anstellungsart
belege aus der stellenanzeige anzeigen
- Workday Core HCM konfigurieren und weiterentwickeln
„Configure and enhance Workday's Core HCM module to ensure our processes are scalable, consistent, and easy to navigate“
- Geschäftsanforderungen in Systemdesign, Workflows und Automatisierung übersetzen
„Partner with stakeholders to translate business needs into thoughtful system design, improving workflows, automation, and data quality“
- Dokumentengenerierung, Validierungslogik und Reporting-Strukturen verbessern
„Strengthen document generation, validation logic, and reporting structures to reduce manual work and prevent downstream errors“
- Nutzer:innen bei der Arbeit mit Workday unterstützen
„Provide responsive and empathetic guidance to SumUppers using Workday, helping them feel confident and supported“
- Reports und Dashboards erstellen und pflegen
„Build and maintain reliable reports and dashboards, ensuring data accuracy and supporting informed decision-making“
- Dokumentation, Change Management und Konfigurationsstandards pflegen
„Contribute to clear documentation, structured change management, and sustainable configuration standards“
- Pflicht: Excel
„Strong Excel and Google Sheets skills, with close attention to data accuracy“
- Pflicht: Workday HCM Core
„Hands-on experience with Workday HCM Core“
- Pflicht: Workday Business Processes
„Staffing, Worker Data, Organizations, Business Processes, and Reporting“
- Pflicht: Workday Reporting
„Staffing, Worker Data, Organizations, Business Processes, and Reporting“
- Pflicht: Google Sheets
„Strong Excel and Google Sheets skills, with close attention to data accuracy“
aufgaben
Berufsfelder
- Personaladministration
anforderungen
Fähigkeiten
- Excel
- Workday HCM Core
- Workday Business Processes
- Workday Reporting
- Google Sheets
- Workday Time Tracking (optional)
- Workday Compensation (optional)
originalanzeige
Die vollständige Beschreibung findest du in der Originalanzeige. Oben siehst du unsere eigene Analyse der Stelle.
woran arbeitet SumUp?
SumUp ist ein globales Fintech-Unternehmen, das Kleinst- und Kleinunternehmen Zahlungslösungen bietet, darunter Kartenterminals, Tap to Pay, Rechnungen, Zahlungslinks und ein Geschäftskonto. Es ist in 38 Märkten aktiv und betreut über 4 Millionen Händler.
Produkte
Kartenterminals (Solo Lite, Solo, Terminal)
Eigene Kartenlesegeräte und Terminals zur Annahme von Kartenzahlungen, teils mit Touchscreen und Belegdrucker.
Tap to Pay
Funktion, mit der Händler kontaktlose Zahlungen direkt über das Smartphone (iPhone und Android) annehmen können.
Geschäftskonto
Kostenloses Geschäftskonto mit Mastercard, das über die SumUp-App eröffnet wird.
- Geschäftsmodell
- Softwarehersteller (eigenes Produkt)
- Bereitstellung
- Hardware mit SoftwareSaaS / Cloud
- Zielkund:innen
- KleinstunternehmenKleine HändlerSelbstständige
- Branchen der Kund:innen
- EinzelhandelGastronomieDienstleistungen
Softwaredomänen
- Payments & Zahlungsverkehrbestätigt
- Core Banking & Banking-Plattformenbestätigt
- E-Commerce-Plattformenbestätigt